Création d'organisation

La création d'une organisation se fait dans le contexte d'un compte client déjà prêt. Le manager pilote cette opération et l'application métier consomme ensuite la configuration.

Cette page sert à comprendre ce que tu dois préparer avant d'ouvrir l'organisation aux équipes: le bon type, les bons rôles, les bonnes branches et les bons accès.

Sommaire rapide

• Étapes recommandées
• Données importantes
• Comment remplir correctement le formulaire
• Bonnes pratiques
• Erreurs fréquentes

OrganisationCréation d'organisationEmplacement réservé pour un visuel, un schéma ou une capture.

Étapes recommandées

1. Créer l'organisation via l'interface ou POST /api/organizations.
2. Définir le type a ou b.
3. Ajouter les membres avec les bons rôles.
4. Créer les branches si l'organisation en a besoin.
5. Associer le ou les domaines utilisés pour accéder au compte client.

Ce que fait chaque étape

Étape	Pourquoi elle existe
Créer l'organisation	crée l'entité qui portera les données métier
Choisir le type	détermine les règles générales appliquées à cette structure
Ajouter les membres	donne des accès réels à des personnes précises
Créer les branches	prépare les lieux où les opérations auront lieu
Associer le domaine	permet d'accéder au bon compte client sans ambiguïté

Données importantes

Champ	Utilité
name	Nom lisible dans l'interface
type	Organisation A ou B
branchType	Type principal si l'entité est une branche
parentOrgId	Lien hiérarchique optionnel
email / phone	Coordonnées de contact

Comment remplir correctement le formulaire

• name: choisis un nom que l'équipe reconnaît immédiatement, pas un code interne abstrait.
• type: utilise a pour la structure centrale et b pour un site ou une entité de distribution.
• branchType: remplis-le seulement si l'entité représente une branche de travail.
• parentOrgId: utilise ce champ pour rattacher un site à une organisation mère.
• email et phone: mets au moins un contact fiable pour les retours d'exploitation.

Bonnes pratiques

• Créer le compte client avant de créer les utilisateurs métier.
• Valider le domaine d'accès avant la mise en service.
• Utiliser des noms d'organisation stables, car ils servent aussi dans les écrans d'administration.
• Prévoir les branches à l'avance si les équipes travaillent sur plusieurs sites.
• Vérifier les rôles dès le départ, car corriger les droits après coup coûte du temps.

Erreurs fréquentes

• Organisation créée dans le mauvais type.
• Rôle de membre trop permissif.
• Domaine non pointé vers le bon serveur.
• Branche créée dans la mauvaise organisation mère.
• Nom d'organisation trop vague pour être compris par les équipes terrain.